Alles, Martha Alicia <br/><br/>
Cinco pasos para transformar una oficina de personal en un área de recursos humanos   [recurso electrónico] 

 - 1a.ed.  
 - Buenos Aires:   Granica,   2005. 
 - 304 p. :   il.  
<br/><br/> El presente libro, de Cinco pasos para transformar una oficina de personal en un área de recursos humanos, está conformado por 5 capítulos: ¿Qué es la dirección estratégica de recursos humanos? – Capítulo 1=Paso 1. Descripción de puestos: ¿Por dónde comenzar? Por el principio: análisis y descripción de puestos – Capítulo 2=Paso 2. Formación y selección: formación de los recursos humanos ¿cómo atraer y seleccionar a los mejores candidatos? – Capítulo 3=Paso 3. Compensaciones: ¿Por qué es importante tener un sistema de compensaciones? La equidad de las remuneraciones. – Capítulo 4=Paso 4. Desempeño: ¿Cómo evaluar al personal? – Capítulo 5=Paso 5. Carreras: ¿Cómo retener a los buenos empleados?  
<br/><br/><label>ISBN: </label>9506410232 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>Recursos humanos<br/>Desarrollo de recursos humanos <br/>Estrategia de desarrollo<br/>Formación profesional
<br/><br/><label>Subjects--Index Terms: </label>Transformar oficina Descripción de puestos Formación, selección y desempeño