000			01649nam a22003014a 4500
003			BOLpUSFA
005			20211107013246.0
008			t cl gr 000 u spa u
020			_a8480862661
040			_aBOLpUSFA
041			_aspa
044			_cCL
082			_a658.001 _bG437o
100			_aGibson, James L.
245			_aLas organizaciones : _bcomportamiento, estructura, procesos
250			_a8a.ed.
260			_as.l. _bMcGraw-Hill _c1999
300			_a908 p.
520			_aContenido: 1. El estudio de las organizaciones 2. Gestión de la eficacia personal, de grupo y de la organización 3. Globalización e influencia cultural 4. Conducta individual y diferencias 5. Motivación: teorías de contenido y sus aplicaciones 6. Motivación: teorías y aplicaciones sobre este proceso 7. Evaluación, recompensa y modificación de la conducta 8. El estrés y el individuo 9. Conducta de los grupos 10. Comportamiento y manejo de conflictos de grupo 11. El poder y la política 12. Liderazgo: Teorías y modelos 13. Liderazgo: nuevos conceptos y enfoques 14. Estructura de la organización 15. Diseño de los puestos de trabajo 16. Diseño de la organización 17. Procesos de comunicación 18. Procesos de toma de decisiones 19. Procesos de carrera profesional 20. Desarrollo de la organización: mejorando el desempeño 21. Desarrollo de la organización: intervenciones
650			_aAdministración
650			_aOrganización
650			_aEmpresas
653			_aMotivación
653			_aLiderazgo
653			_aDesempeño
700			_aIvancevich, John M. _aDonelly, James H. Jr.
942			_2ddc _cLI _zJC; LMM
999			_c174 _d174