000			01715nam a22002654a 4500
003			BOLpUSFA
005			20220927222044.0
008			t bo gr 001 | spa d
017			_a413000912
040			_aBOLpUSFA
041			_aspa
044			_cBO
082			_aBO 303.34 _bF673m Vol.1
110			_a Universidad Indígena Intercultural
245			_aMiradas críticas desde el Abya Yala : primera promoción del Diplomado para el Fortalecimiento del Liderazgo de la Mujer Indígena Vol. I
260			_aLa Paz : _bFondo Indígena, _c2012
300			_a180 p. ; _c21 cm.
520			_aEl desafío de la visibilización, presencia y participación de la mujer indígena en la llamada emergencia de los pueblos indígenas –que ha tenido lugar en las tres últimas décadas del siglo XX y los primeros años del siglo XXI- es uno de los retos que enfrenta el concurso de las organizaciones indígenas en la región. En efecto, parece ser que una de las principales situaciones que contribuye a este hecho es la tensión presente en las relaciones de colaboración entre las organizaciones lideradas por varones y las organizaciones lideradas por mujeres indígenas; situación –no obstante- superada u ocultada generalmente en los debates de la agenda indígena global. Y, sobre todo, cuando una de las fuentes de la argumentación es la visión de la colectividad como uno de los principios ordenadores de la pervivencia de los pueblos.
650			_aCambio climático
650			_aEducación formal
653			_aMujeres indígenas
653			_aLiderazgos de mujeres
710			_aFondo para el desarrollo de los pueblos indígenas de América Latina y el Caribe.
942			_2ddc _cLI _zWM
999			_c8519 _d8519