000			01594nam a22002534a 4500
003			BOLpUSFA
005			20240628193535.0
008			t bo gr 001 | spa||
040			_aBOLpUSFA
041			_aspa
044			_cBO
082			_aBO 305.4 _bC755r
110			_aBolivia. Consejo de la Magistratura
245			_aResultados de la implementación de la política institucional de igualdad de género (PIIG) 2021 - 2025. Órgano Judicial. Período 2021 - 2023
260			_aSucre: _bBolivia. Consejo de la Magistratura, _cs.f.
300			_a98 p.
520			_aCONTENIDO - Antecedentes de la "Política institucional de igualdad de género del Órgano Judicial" (PIIG). - Comité de género del Órgano Judicial y Tribunal Constitucional Plurinacional. - El Consejo de la Magistratura y la atribución constitucional en materia de políticas de gestión. - Primera versión de la PIIG 2014-2018. - Ajuste la segunda versión de la PIIG. - Plan de implementación de la PIIG - ejes estratégicos - período 2021 - 2025. - Eje 1: Institucionalidad para la igualdad en el Órgano Judicial. - Eje 2: Integración de la perspectiva e igualdad de género en el ámbito de recursos humanos del Órgano Judicial. - Eje 3: Igualdad de género en la cultura organizacional del Órgano Judicial. - Eje 4: Observatorio de justicia y género en el Órgano Judicial. - Eje 5: Acceso a la justicia para grupo vulnerables.
650			_aLegislación
650			_aGénero
650			_aMujeres
650			_aDerechos humanos
651			_aBolivia
942			_2ddc _cLI _zLLO
999			_c9250 _d9250