Manual para la formación y capacitación en Mediación Comunitaria (Registro nro. 8225)

000 -CABECERA (24)
Campo de control interno 02638nmm a22002894a 4500
003 - IDENTIFICADOR DE CONTROL
Campo control BOLpUSFA
005 - FECHA Y HORA DE CATALOGACION
Campo de control 20211112155338.0
008 - ELEMENTOS DE LONGITUD FIJA - INFORMACIÓN GENERAL
Campo de control de longitud fija t mx q d 000 f spa d
041 ## - Código de idioma (R)
Código de lengua del texto/banda sonora o título independiente (R) spa
044 ## - Código de país de la publicación
Codigo ISO de pais ES
100 ## - Autor Personal
Autor Personal Darío, Tomás
245 ## - Titulo
Titulo Manual para la formación y capacitación en Mediación Comunitaria
Medio [recurso electrónico]
260 ## - Editorial
Ciudad México D. F. :
Nombre de la Editorial CESUP,
Fecha 2014.
300 ## - Descripcion
Extension 128 p. ;
Otros detalles fisicos PDF
520 ## - Resumen
Resumen La resolución de conflictos es parte del patrimonio cultural de toda comunidad, dado que el conflicto es una dimensión intrínseca del ser humano. Sin conflictos sería difícil imaginar la evolución humana y sus múltiples progresos, pues en todo conflicto siempre habita un potencial transformador que de ser canalizado positivamente puede contribuir a nuevas y mejores formas de entender y enfrentar la realidad. Por este motivo la resolución de conflictos, siendo un tema tan antiguo e importante como el origen mismo de la vida comunitaria, es a la vez un tema tan contingente y necesario para nuestras sociedades. Más aún cuando, a diferencia de las antiguas comunidades, que encontraban sus mayores amenazas allá fuera, en la actualidad las mayores amenazas a la vida comunitaria parecen emerger dentro de los propios muros, lo que en otros términos nos obliga a un giro en la Seguridad y la Defensa de Estado a nuevas concepciones de seguridad centradas en las comunidades, sus interrelaciones y dinámicas, como lo ha planteado la Seguridad Ciudadana. La resolución constructiva de conflictos, como se aborda en este manual, se vincula estrechamente con las políticas de seguridad ciudadana y la comprensión integral de la violencia, permitiendo abordar sus causas y mitigar sus consecuencias. La resolución constructiva de conflictos está anclada en dos dimensiones fundamentales: 1. El desarrollo de una dimensión comunicativa efectiva y no violenta, que implica superar la recurrente imposición de los propios marcos normativos y referenciales sin ser capaces de posicionarnos desde el lugar del otro. 2. La educación y promoción de una cultura de paz, que permite avanzar hacia sociedades menos violentas y excluyentes.
653 ## - Palabras Claves
Palabras Claves Análisis del conflicto
653 ## - Palabras Claves
Palabras Claves Comunicación no violenta
653 ## - Palabras Claves
Palabras Claves tecnicas de negociación
653 ## - Palabras Claves
Palabras Claves Modelos de mediación
700 ## - Autor Personal
Autor Personal Franco, Julio
700 ## - Autor Personal
Autor Personal Parra, Estela
700 ## - Autor Personal
Autor Personal Vallejo, Pavel
700 ## - Autor Personal
Autor Personal Díaz,Germán
700 ## - Autor Personal
Autor Personal García, Sergio
856 ## - URL - Ubicacion
URI/URL <a href="http://biblioteca.usfa.edu.bo/cgi-bin/koha/opac-retrieve-file.pl?id=17df464f8b4f5eeba960b47fddbada76">http://biblioteca.usfa.edu.bo/cgi-bin/koha/opac-retrieve-file.pl?id=17df464f8b4f5eeba960b47fddbada76</a>
942 ## - ELEMENTOS DE KOHA
Esquema de Clasificaci
Tipo de Documento Documentos Electrónicos
Catalogador WM

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