Roldán Mariaca, Gabriela Dina
La matriz de evaluación comoinstrumento de medición organizacional en la microempresa del Departamento de La Paz : caso de estudio: Maderas - Muebles - La Paz: Universidad Privada San Francisco de Asís, Carrera de Ingeniería Comercial, 2007. - 175 p. : il. ; 29 cm.
Tesis de Grado presentada para optar el Grado Académico de Licenciada en Ingeniería Comercial - Universidad Privada San Francisco de Asís. 2007. – Tutor: Lic. MBA. Edgar Aguilar.
La presente investigación tiene como finalidad proponer un modelo de medición Organizacional basado en una Matriz de Evaluación para la microempresa del departamento de La Paz, específicamente en la ciudad de El Alto.
En años anteriores y en la actualidad la apertura de negocios se realizaba según las condiciones y exigencias del mercado, por lo que se subsistía o desaparecía, de acuerdo a esto deben cumplir dos condiciones que están enmarcadas en las siguientes exigencias: 1) Conocer el ambiente del mercado nacional e internacional y 2) Determinar cuáles son los métodos gerenciales que se deben aplicar; que elementos de marketing de transferirá directamente a los mercados a niveles organizacionales, nacionales e internacionales; cuáles deben de modificarse y de cuáles se prescindirá en este proceso organizacional.
En Bolivia se ha mantenido diferentes tipos de micro empresas que son informales y formales con diferentes contextos y características como ser lo organizacional, tecnológicos, productivo y otros aspectos que hacen la diferencia. Así mismo, conforme han transcurrido los años, el crecimiento de la microempresa ha evolucionado en su forma de producción como en la aplicación de tecnologías nuevas, transformándose en un sector de demandas y requerimientos que son el resultado de las nuevas tendencias de la microempresa en el mercado.
Tesis
Organización
Administración
Bolivia
La Paz
Microempresa Maderas - Muebles
ICO0008 / R744m T
La matriz de evaluación comoinstrumento de medición organizacional en la microempresa del Departamento de La Paz : caso de estudio: Maderas - Muebles - La Paz: Universidad Privada San Francisco de Asís, Carrera de Ingeniería Comercial, 2007. - 175 p. : il. ; 29 cm.
Tesis de Grado presentada para optar el Grado Académico de Licenciada en Ingeniería Comercial - Universidad Privada San Francisco de Asís. 2007. – Tutor: Lic. MBA. Edgar Aguilar.
La presente investigación tiene como finalidad proponer un modelo de medición Organizacional basado en una Matriz de Evaluación para la microempresa del departamento de La Paz, específicamente en la ciudad de El Alto.
En años anteriores y en la actualidad la apertura de negocios se realizaba según las condiciones y exigencias del mercado, por lo que se subsistía o desaparecía, de acuerdo a esto deben cumplir dos condiciones que están enmarcadas en las siguientes exigencias: 1) Conocer el ambiente del mercado nacional e internacional y 2) Determinar cuáles son los métodos gerenciales que se deben aplicar; que elementos de marketing de transferirá directamente a los mercados a niveles organizacionales, nacionales e internacionales; cuáles deben de modificarse y de cuáles se prescindirá en este proceso organizacional.
En Bolivia se ha mantenido diferentes tipos de micro empresas que son informales y formales con diferentes contextos y características como ser lo organizacional, tecnológicos, productivo y otros aspectos que hacen la diferencia. Así mismo, conforme han transcurrido los años, el crecimiento de la microempresa ha evolucionado en su forma de producción como en la aplicación de tecnologías nuevas, transformándose en un sector de demandas y requerimientos que son el resultado de las nuevas tendencias de la microempresa en el mercado.
Tesis
Organización
Administración
Bolivia
La Paz
Microempresa Maderas - Muebles
ICO0008 / R744m T
